友情提示:如果本网页打开太慢或显示不完整,请尝试鼠标右键“刷新”本网页!
合租小说网 返回本书目录 加入书签 我的书架 我的书签 TXT全本下载 『收藏到我的浏览器』

超级能源强国 作者:志鸟村-第204部分

快捷操作: 按键盘上方向键 ← 或 → 可快速上下翻页 按键盘上的 Enter 键可回到本书目录页 按键盘上方向键 ↑ 可回到本页顶部! 如果本书没有阅读完,想下次继续接着阅读,可使用上方 "收藏到我的浏览器" 功能 和 "加入书签" 功能!


经过一年多两年的时间,大华工人的水平上了一层之外,他们的培训体系也显露出了威力。
谢薇薇见到的就是一群正在学习的工人。
90年代的工人,无论是国企还是私企的工人,对于学习的认识都是正面的。人们嘴上说着走后门,但有机会的时候,都会拼命的去学习。
谢薇薇就见到一个工人脖子仰的高高的,手上却抓着笔记本,另一只手在眼睛不看的情况下拼命的做记录。
她轻轻的走过去,只见笔记本上写着一堆奇怪的词语:攒普林……偶单格……“
“这都是什么?”谢薇薇弯着腰,鼻腔里全是机油和润滑油的味道,看了两分钟,脑袋就看晕了。
“嘘。”工人低头瞅了她一眼,似乎有点被谢薇薇的美色所吸引。不过,台上的外国工程师又在说话了,工人迟疑片刻,还是抬起头来,眼睛盯着他的动作看。
与此同时,更多莫名其妙的词语出现在他的笔记本上:“派普兰……弟可送拉客送哥拉门……”
然后,他还翻页了。颇为认真的继续写了下去。
谢薇薇等了好半天,终于台上的工程师说完话了,她忙问:“你是在记笔记?记他说的话。”
“可不是。”这工人大概30岁前后的样子。他不好意思与谢薇薇对视,于是小心的低下头,一点都看不出刚才“嘘”的样子。
“你写的这些是什么意思?攒普林是什么?”
“嗯。”
“我是问,这个词是什么意思。”
“我不知道。”工人很腼腆,尤其是在旁边有人围观的情况下。
谢薇薇落落大方。此刻讶异的道:“你不知道什么意思,记下来做什么?”
“嗯。”
“嗯什么?”
“嗯。”
“你只会说嗯吗?”谢薇薇再有脾气,也该没脾气了。
工人轻轻的说:“嗯。”
谢薇薇翻着白眼。有种要昏厥的意思,心想:幸亏外国工人不是这样的,否则任务都不知道怎么完成。
这时候。跟前围观的工人,有大胆的吆喝道:“不知道什么意思的记下来,晚上找翻译看看就明白了。老胡八竿子打不出一个屁来的人,你和他说不是对牛弹琴嘛。”
谢薇薇一阵无奈,道:“你们是听不懂他们的话,然后用语音记笔记的?”
“是啊。”
“那为什么不让听的懂的人,比如翻译整理一个笔记?”谢薇薇觉得自己找到了一个好办法,你们不是听不懂德语吗?找听的懂的整理一份,大家一抄不就行了。
老胡此时却悄悄的说了一句:“那怎么自己学德语?”
谢薇薇登时愣住,问:“你在学德语?”
“嗯。”
“学会了吗?”
“嗯。”
“学了多少?”
“嗯。”
对话再次进入死循环。谢薇薇求助的看向别人。
适才的工人高声代答:“我们都学德语,德国工人都说德语,公司的设备也是德国的,不学德语学什么。”
“那你们学会了吗?”
“咱们对话一个?我们好几个人,都能和德国工人聊天了。”高声的工人很自豪。
谢薇薇有些惊讶的微微张嘴。90年代的外语是相当吃香的。小语种尤其能吸引人们的目光。大华的工人竟然能和德国人日常交流,那水平就很不差了。
她想了一下,抢过老胡的笔记本,翻到前面看过的一页,问:“刚才问的,攒普林是什么?”
“取样。”
“派普兰。”
“油管。”
“这个……”谢薇薇很艰难的念了下去:“弟可送拉客送哥拉门。”
念完才发现。还挺顺的。
老胡这时候低声道:“分裂蒸馏塔。”
“什么?”
“分裂蒸馏塔。”
谢薇薇看向其他人,见有人点头,才扭头道:“这么长的你知道,那么短的你就不知道了?知道的话,你记什么。”
“我昨天刚背的,记得不清楚。”工人说的很实在。
谢薇薇心里一动,举起笔记本,对着光线看了一下。
原本巴掌厚的笔记本,已经膨胀到了拳头厚,里面的页面全是松泡泡的,边缘也黑了。翻到前面,就能见到不同颜色笔的注释,全是中语音的德语单词,有的还有大段的说明。说明主人没少进行翻阅背诵。
老胡突然有些扭捏,抢似的将笔记本给抓了回来,小声道:“我脑子笨,记得慢,好多也听不懂。”
“听不懂的话,看他们讲解,有用吗?”
“把外国人的动作记下来,上回去再对着做一遍,效果可好了。”工人说到技术,就放松了。
旁边也有人说:“晚上回去,背两个小时的单词,学两个小时的动作,掌握三五成没问题。”
“听不懂问人,看不懂也问人,羞啥。”这位一口地道的东北腔,语气中带着豪爽。
谢薇薇忽然有些感慨,作为计委干部,她见过无数坐办公室的人,却从未体会过这种浓烈而炙热的学习情绪。围绕在身边的机油味,也很容易被忽略了。


正文 第335章 不同公司
出于职业习惯,谢薇薇又挨个询问:“你是哪个公司的?”
结果答案各有不同。
老胡说:“我是大华石化的。”
声音很大的工人扶一扶崭新的安全帽,骄傲的昂首说:“中石油!”
地道东北腔的男人也带着一顶崭新的安全帽,笑说:“我中海油的。第二次来了。”
和他们装束类似的尚有几十人之多,既有中石化的,也有中海油中石油的,还有几个地方石化机械的员工也混迹其中,嘻嘻哈哈的打屁报名,胆大的乘着人多还敢调侃谢薇薇几句,互相之间明显已经混熟了。
谢薇薇实在是太惊讶了。在她的印象里,三桶油不说是水火不相容,那也绝对是水油不相溶的。她在计委的大楼里,不止一次听到他们争吵的声音。
现在,看到工人们融洽的相处着,而且在闲暇时间讨论技术,谢薇薇不知该怎么形容眼前的景象。
她扭头问杨明:“你们和中石化不是因为海沧基地的关系,闹的很厉害吗?”
杨明做了十几年的国企人,又做了四年的大华人,分外能够理解谢薇薇的心情。他笑了笑说道:“公司是公司,工人是工人。谢科家里没有当工人的吧?对咱来说,只要是真心实意干活的,努力认真学习的,那都是兄弟姐妹,不会因为公司不同有什么不同的。”
“说的对。”声音很大的工人翘起拇指,笑呵呵的道:“别看咱是中石油的。学到了技术,不照样是给中国人炼油。”
“技术学到了,大华再通过专利赚钱?我记得,大华是个很注重专利的公司吧。”王绍在英国留学的时候。就关注过专利问题,那个时候中国的专利水平还很低,大华是少数依靠专利赚到钱的人,甚至可以说,大华存在的基础就是有大量的专利。经过四年的沉淀,大华和苏城对专利的使用和保护,已经登上了国内商学院的案例。
杨明依旧笑容满面,道:“我们授权其他公司使用我们获取的专利。”
“多少钱?”
“免费。”杨明呵呵一笑。道:“苏董说了,中国的石化市场太大了,中国又太需要石化产品,因此。将我们重金购买的石化技术转让出来,不会影响到大华的生意。”
何涛有点书生气的连连点头,道:“说的好,别说一个海沧石化基地了,就是再有三个五个。中国也难做到石化产品的自给化。咱们宝贵的外汇,还得用来购买国外的石化原料和石化产品……”
谢薇薇觉得没这么简单,但他也说不出来问题所在。
“咻”。
尖锐的哨子声响起,霎时间。聊天的人就像是被唤醒了似的,纷纷的挤到设备跟前。
德国工程师一口汉堡的土话。再次开始介绍维修要点。
老胡翻出了自己的本子,再次写下半文不白的记录。
谢薇薇这次注意到。虽然大部分人都和老胡类似,但有些人写的多,有些人写的少。
她想到一个可能,但又觉得不可能。于是低声问杨明:“我看有的人不怎么记笔记,是怎么回事。”
“他们能听的懂德语,少数几个人还能写。他们回头看翻译整理出来的记录就行了,不用拿着笔记本,一边学技术一边学德语基础。”
谢薇薇难以置信的道:“工人?会德语?”
“当然。”杨明给出肯定的答案。
谢薇薇的表情仍然怪异,说:“你们的技术培训还没有一年吧,这就能听懂德国人的话了?”
“大华有1万工人,机灵聪明有语言天才的可不少。”杨明瞥了他一眼,笑道:“你以为工人们为什么拼命的学德语,就因为有语言天才,你看到左边的那个高个儿了吗?叫盖天宇,以前就是一个普通的二级工,一个月六七百的工资,也没有什么灵性的感觉。结果,德国人来了,这家伙买了本字典,天天晚上背,又缠着德国人说话,三个月不到,说的那叫一个溜。现在,人家是3级的维修师,一个月5000的薪水……”
谢薇薇本来的意思,是能做德语翻译的为什么还要继续做工人,听到人家的薪水,这个话就说不出来了。
不过,她换了一个口气,道:“大华给这么高的薪水,能赚回来吗?”
王绍嘿嘿一笑,自以为配合的道:“别是赔本赚吆喝了。”
杨明摇摇头,道:“这个维修师是很重要的。其实,国外的机械设备,正常情况下,人家都是要教我们所有的使用方法和维修方法的。只有我们的人解决不了的问题,才找巴斯夫公司。但你知道巴斯夫想公司派人的成本有多高吗?往返飞机,汽车接送,工作一天3000美元起,这个人工费,够我们养几百个工人了。他们才解决一个问题。像是这么大的乙烯设备,我们采用油液监控,每个月也要换百十次的零件,常规维修几百次,你说有自己的维修师重要不重要。”
“这样?”
“以前没听过?不稀奇,人家德国人其实也懒得教,你们要是不学,人家打个幌子就走了,等有了问题,你方便,他赚钱。只有我们大华,那是认真派人学习,而且学习以后,也能把人留下。”
“别家留不下?”
“像盖天宇这样的?中石油中石化能给他开多少工资?1000块到头了,说不定只能四五百,私人企业就算不要维修专业设备,也愿意挖这样的人,2000块钱不够,3000总够了吧……”
“你们大华还能开到5000。”何涛听出来了,不满的道:“这种金钱挂帅,会搞坏企业的。”
“员工自由流动,是他们的权力。”杨明见他上纲上线,自己也戴上了帽子,皮笑肉不笑的道:“再者说,你要是不把薪水开高,人家会外语,又有本事,也不到你工厂受累了,说不定找个研究院呆着去了,对了,你看前面那几个,就是技工做的研究员。”
90年代的外语价值是非常高的。别的不说,即使是做外语导游,一个月的薪水超过万元也不稀罕,尤其是小语种的外语人员,各行各业都有需要,编制、房子、薪水是一样都不缺的。
以国企的顽固,派人出国学习,学习的人要是学会了外语,十有**是留不住人的,唯一的办法就是从工厂调到研究院,让人家坐上办公室,再解决一点级别的问题,才有几率留下这样的人才。
但如此一来,出国学习的初衷也改变了。原本是学了技术操纵机械的,维修设备的,现在都摇身一变,成了懂外语的专业技术专家,其个人价值对企业来说也瞬间减小了许多。
以大华的思维,不如给更多的钱,将人留在最能创造价值的岗位上。
优秀的维修师傅能给企业节省几百上千万的成本,优秀的技术工人能给企业生产出几千上亿元的价值……
这样的道理,要说国企不明白,那是不可能的,但要他们改变,也是不可能的。国企的薪酬标准都是上级部门置顶的,最高要上溯到国务院去。哪个企业能为了一个工人去找国务院。而从国家的角度来说,固定的薪酬是非常有意义的,否则容易造成**丛生等更多的问题……其实,后世所谓的国家特殊津贴,就有调整人才价值的意思,但它那几百上千元,能拿到的也不多。
以工资标准来留人,从来都是私企的独家秘笈,国企要学是学不会的,成本会高到他们难以承受。
当然,国企最终是能采掘出一些独家秘笈的,比如说难能可贵的京城户口,要求很低的委培名额,自家干净帅气又美味便宜的食堂,水平高超有钱都搞不定的公立幼儿园,以及随物价指数上升的退休工资和廉价的福利分房……
市场需求和市场供应永远都是不协调的。在**来临以前,总是需要一种东西来调节社会与人的关系。对现代人类来说,只有两个选择,万恶的金钱或者万恶的权力。
相比权力调节资源的丑恶,金钱简直堪称万佛升天。
当然,还有更理想主义的社会调节利器,道德品质。
可惜中国用5000年的历史证明,这条路也是走不通的。
谢薇薇等人以计委的眼光,着眼全局,竟然没有发现比大华更好的解决办法,一时间,谢薇薇突然有些恐惧。看到大华,未知的未来在她眼中变的更加未知了。
“那国企怎么办?”何涛问出了另外两人想问的问题:“咱们进口的设备越来越多了,国企要是留不住人,企业的成本就要上升,成本上升了,市场竞争力下降,更加留不住人……”
王绍和谢薇薇的眼中都充满了忧虑。身为国家计委的年轻成员,他们确实有忧国忧民的资格,或者说是习惯。
杨明也是从国企出来的,想了想,最终摇头道:“国企没办法的,也许,苏董有什么办法吧。”
说到此处,他的语气好像真的相信苏城能解决这个问题似的。


正文 第336章 技术溢出
谢薇薇迫不及待的想要见到苏城。
偏偏门口的大华工作人员,就是不让他进去,即使她亮出了计委的牌子也不行。
“董事长正在会客,请您稍等一下。”
公式化的回答,令谢薇薇急的团团转。
年轻的大华员工抿嘴笑着,在他们看来,一个年轻美貌的女孩子急着要见董事长,本身就很有看点了。
“咔嚓。”
会客室的木门发出清脆的响声,预示着里面的人要出来了。
办公室的员工们连忙整理一下发梢,收拾好桌面。
几秒钟后,苏城的身影出现在谢薇薇的面前。
和她上次见过的样子类似,笔挺的西装,宽厚的肩膀与和煦的笑容。
还有握手时的笑容,总有点洞察人心的意思,更准确的说,是有些高傲的目光,仿佛能看到未来似的自信。
谢薇薇用女性的感性评价苏城,不得不承认:他比许多男人都优秀的多……也许是大多数男人……
返回目录 上一页 下一页 回到顶部 0 0
快捷操作: 按键盘上方向键 ← 或 → 可快速上下翻页 按键盘上的 Enter 键可回到本书目录页 按键盘上方向键 ↑ 可回到本页顶部!
温馨提示: 温看小说的同时发表评论,说出自己的看法和其它小伙伴们分享也不错哦!发表书评还可以获得积分和经验奖励,认真写原创书评 被采纳为精评可以获得大量金币、积分和经验奖励哦!